Ponadnarodowy projekt dla młodych ludzi zainteresowanych własnym rozwojem i zarazem takich, którzy chcą uczyć się jak pomagać innym.
Zapraszamy do zapoznania się z podsumowaniem międzynarodowego projektu:
Adresatami projektu były osoby:
- mieszkające w województwie mazowieckim
- w wieku 18-24 lata
- wywodzące się ze środowiska zagrożonego dysfunkcją społeczną,
- bezrobotne lub nieaktywne zawodowo
i jednocześnie:
- chcące lepiej poznać i zrozumieć siebie
- myślące o tym, by pomóc sobie i innym w borykaniu się z różnymi osobistymi problemami
- z brakem pomysłu, umiejętności, by aktywnie kreować swoje życie i wspierać innych
a przede wszystkim chcące:
- skutecznie nauczyć się pomagać sobie i innym
- dobrze rozpoznawać swoje predyspozycje zawodowe we wspieraniu innych i planować ich rozwój
- nabyć kompetencje społeczne potrzebne w życiu osobistym i zawodowym
Zakres projektu obejmował:
- trening interpersonalnego
- trening asertywności i autoprezentacji
- trening twórczego myślenia i działania
- trening diagnozy syndromu DDA i strategii pomocy osobom podobnym sobie
- szkolenia z zakresu praw i obowiązków wolontariusza
- zajęcia grupowe z wykorzystaniem innowacyjnych rozwiązań zaproponowanych przez irlandzkich trenerów
- indywidualne konsultacje psychologiczne
- indywidualne konsultacje zawodowe (spotkania z doradcą zawodowym)
- indywidualne konsultacje on-line z ekspertami irlandzkimi
- szkolenia on-line z udziałem ekspertów irlandzkich dotyczące Break The Cycle Programme oraz roli „facilitators”
Część z uczestników mogła w ramach projektu odbyć praktyki zawodowe (w formie wolontariatu) zdobywając cenne doświadczenia w pracy na rzecz osób z syndromem DDA, które potem można wykorzystać w pracy w wielu zawodach (pedagoga, psychologa itp.).
Całość oferowanego wsparcia była dla uczestników projektu całkowicie bezpłatna, gdyż przedsięwzięcie realizowane przez Stowarzyszenie OD-DO oraz irlandzką organizację THE HANLY CENTRE współfinansowane jest przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego (w ramach Podziałania 7.2.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki).
